每個公司的管理制度都是不一樣的，對員工的管理決定著公司的發(fā)展。武漢市硚口區(qū)古田五路一家公司定“奇葩”規(guī)定，設立了“吃貨基金”，員工每日遲到要自覺為該基金捐款，用于給同事買零食吃?；鸪闪⒌牡谝惶?，公司就無人遲到，負責人自己捐款100元，用于買零食獎勵全體員工。
公司負責人之一的孟先生告訴記者，該公司3月6日正式在工作群里推出“吃貨基金”，并在公司內(nèi)部醒目處放置一個盒子當做捐款箱子，用于遲到員工自覺捐款。
孟先生介紹稱，過年剛來，很多員工還沒有轉換狀態(tài)，加上近來一直大雨，大家的上班積極性不高，每天都有人遲到。為了解決這個問題，公司內(nèi)部協(xié)商決定設立這個“吃貨基金”，遲到員工需要向基金捐款5元錢，積少成多后用于同事們買零食。
據(jù)悉，該公司每日9時上班，9時15分之前遲到就要自覺捐款，捐款數(shù)額不大。公司相關負責人介紹，此規(guī)定并非強制要求，只是為了激勵大家上班的積極性，同時讓工作環(huán)境更加的和諧、有趣。如果每月沒人遲到捐款，公司負責人則會往里面捐些錢，買零食獎勵大家。
孟先生稱，“基金”推出第一天，就沒有人遲到，為了獎勵大家，公司的另一個負責人捐了100元錢，給大家買了零食吃，同事們對此都很滿意。
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